El Descomposición de puesto es el proceso de desglosar y comprender las tareas, deberes y responsabilidades requeridas para un puesto particular Adentro de una ordenamiento. Es fundamental para la administración de capital humanos y la planificación estratégica de personal. La promoción interna del puesto. Se refiere a una búsqueda dentro https://marving924ost0.ja-blog.com/profile